Le développement durable n'est pas une mode

L'impact des activités humaines sur l'environnement est de plus en plus manifeste (réchauffement climatique, problème de biodiversité, surconsommation et épuisement des ressources, pollution). 
Par ailleurs, plus de la moitié des Français ne font pas confiance aux entreprises. Cette fracture entre le consommateur et l'entreprise risque désormais de se traduire dans les actes d'achat puisque 2/3 d'entre eux déclarent vouloir acheter prioritairement les produits dont l'entreprise a une véritable éthique.
Enfin, la pression légale et institutionnelle est de plus en plus forte sur les entreprises. Sans compter l'investissement éthique qui commence à se développer en France.

Ces trois enjeux (environnementaux, humains et économiques) sont de véritables impératifs pour l'entreprise d'aujourd'hui et de demain.

Le développement durable comme levier d'action

Les différentes parties prenantes de l'entreprise exigent des comptes sur la manière dont elle prend en compte ses impacts sociaux, sociétaux et environnementaux. Chez Coethic, nous pensons que cette contrainte peut devenir une formidable opportunité pour l'entreprise que ce soit en terme d'innovation, de gestion des risques, de réduction des coûts, de gestion RH et de communication.

Trois facteurs clés de succès

La réussite de la démarche réside dans une triple exigence : s’appuyer sur des tangibles, s’inscrire dans une démarche sincère de progrès, valoriser les bénéfices individuels ou collectifs.